Délai de prévenance
> Travail
Posté le Le 11/10/2022 à 12:43
Bonjour,
Le délai de prévenance conséquent à une rupture de période d'essai à l'initiative de l'employeur peut il être réduit à la demande du salarié qui a retrouvé du travail ?
Merci.
Le délai de prévenance conséquent à une rupture de période d'essai à l'initiative de l'employeur peut il être réduit à la demande du salarié qui a retrouvé du travail ?
Merci.
Posté le Le 11/10/2022 à 13:00
Bonjour
Non l'employeur ne peut pas se dispenser de vous faire effectuer le délai de prévenance, c'est une obligation pour lui de respecter ce délai ( sinon il doit vous payer comme si vous étiez venu travailler)
Non l'employeur ne peut pas se dispenser de vous faire effectuer le délai de prévenance, c'est une obligation pour lui de respecter ce délai ( sinon il doit vous payer comme si vous étiez venu travailler)
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