Posté le Le 12/08/2018 à 22:42
Bonjour !
Embauché en CDI dans un celebre resto fast food, mon employeur m'a fait un courrier annonçant la fin de ma période d'essai. Ce document mentionne que notre contrat a été signé le 11 juin 2018.
En realité il a été signé le 8 juin et a débuté le 11 juin.
Cela me permet-il de faire annuler cette rupture ?
Merci pour vos réponses