Validité contrat de travail

Bonjour,

Je souhaite partir mais mon employeur refuse la rupture conventionnelle... et j'aimerai autant éviter de démissionner.

En relisant mon contrat de travail, je me suis aperçu qu'il est signé par le tampon de la société et en PO de sa secrétaire mais qui est employée sur une autre de ses sociétés.... dans ce cas là, mon contrat de travail est il valide ou je peux le "casser" pour défaut de signature du dirigeant réel (ou d'un employé réel) de la société qui m'emploie ???

Merci beaucoup de votre retour.

Bonjour
Votre contrat peut-être signé par une personne bénéficiant d'une délégation.
Je vous invite à vous rapprocher d'une organisation syndicale.

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Marck ESP, Administrateur
Merci aux bénévoles, qui font en sorte que ce point d'accès au droit reste constructif et respectueux des autres, sans condescendance ni concours de réponses compulsives (-_-)